Con la actual pandemia del covid-19, muchas empresas se han visto forzadas a realizar teletrabajo desde los hogares, a impartir e innovar en los cursos o capacitaciones en modalidad e-learning tanto asincrónico como sincrónico para continuar con la formación laboral de los trabajadores que lo requieren.
Esto representa muchos desafíos como adaptarse a trabajar o estudiar desde el hogar, en donde muchas veces se convive con más personas que están haciendo lo mismo con lo que la conectividad suele representar un problema.
Sin embargo, hay que adaptarse. En esta oportunidad hablaremos del e-learning, el cual como ya mencionamos se puede presentar tanto en modalidad sincrónico y asincrónico.
¿Qué son los cursos online Sincrónico y asincrónico? ¿Cuál elegir?
La elección dependerá de varias variables. Entre ellas están:
– Disponibilidad, capacidad y estabilidad de la señal de internet.
– Disponibilidad de tiempo y espacio para estudiar.
– El diseño del curso y sus evaluaciones para medir conocimiento adquirido.
– Cada persona tiene sus propios tiempos para aprender.
¿Qué es el aprendizaje asincrónico?
El e-learning asincrónico se refiere cuando el tutor y el alumno se conectan en tiempos y espacios diferentes. De esta manera el curso online se realiza al ritmo de cada participante, en el momento que disponga de tiempo y a su conveniencia. Se aprovechan todas las posibilidades que otorga internet y el soporte digital para otorgar al estudiante la mayor flexibilidad posible.
Ventajas
- Vas a tu ritmo: Puedes organizar tu tiempo de mejor manera.
- Disponible en cualquier momento: Los contenidos y actividades de aprendizaje están disponibles en todo momento.
- Es posible medir el proceso de aprendizaje de los alumnos para poder mejorar todos los aspectos
- Está lección puede ser dictada offline
Desventajas
- No hay un contacto en tiempo real con el profesor o guía para resolver dudas o hacer comentarios.
¿Qué es el aprendizaje sincrónico?
El e-learning sincrónico se refiere cuando el tutor y el alumno se encuentran en el mismo tiempo (online) en una plataforma e-learning, pero en espacios diferentes. El material se encuentra disponible en el momento que se conectan ambas partes y pueden participar más de un alumno.
Ventajas
- Interacción en tiempo real entre estudiantes y el docente para hacer consultas y resolver dudas.
- Hay un involucramiento personal en tiempo real entre los estudiantes y el docente, lo que crea una mayor sensación de comunidad y menos sentimiento de aislamiento.
Desventajas
- Dependes de la disponibilidad y estabilidad de la señal de internet
- Posibles distracciones externas que impidan la concentración del alumno.
El e- learning debe situar la experiencia como base de toda su acción. El proveedor de cursos debe otorgar un elemento diferenciador en un mercado muy competitivo y sobre todo a la hora de ofrecer a los usuarios una formación de la suficiente calidad como para que deseen seguir formándose.
La calidad de los cursos dependerá de un buen diseño de ellos, que el alumno pueda entender claramente los contenidos, que éstos se puedan dividir en módulos y de la forma de medir el conocimiento de los alumnos después de cada módulo enseñado.
Si bien la educación online ha venido ganando terreno en la última década, durante los dos últimos años se ha visto un aumento significativo, sobre todo este año donde ha crecido en un 900% a nivel mundial. Se prevé que el interés por la educación en línea se mantenga en los próximos años para complementar la educación presencial y entregar una formación integral al estudiante.
En conclusión, podemos decir que, tanto el aprendizaje sincrónico como asincrónico no serían efectivos si no hay detrás la incorporación de una metodología pedagógica para optimizar el uso de las tecnologías en favor del aprendizaje y cuál metodología a utilizar dependerá 100% de las necesidades del estudiante.
¿Cómo podemos aprovechar los cursos virtuales? En TuProfeDigital podrás encontrar algunos consejos tan necesarios en estos tiempos de pandemia. y te dejamos 4 tips para enseñar online en cuarentena.
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